Cargando...Great Place to Work® elabora anualmente un listado de las mejores empresas para trabajar. Estas empresas disponen de un factor común: la capacidad para retener el talento de sus empleados y con ello mejorar día a día su empresa.
En este articulo te contamos los resultados del estudio elaborado por Great Place to Work® que resume las mejores empresas Españolas de más de 1.000 empleados que están en los mejores puestos del ranking.
¿Quieres conocer todos los resultados del estudio? Visita la web oficial de www.greatplacetowork.es
Si lo que buscas es que tu empresa sea valorada puedes presentar tu candidatura en su web.
También en su web puedes encontrar las claves que harán de tu empresa un gran lugar de trabajo donde tus empleados quieran estar. Muchas de las claves las encontrarás en el libro NO EXCUSES
En esta guía, que es la continuación de The Great Workplace, los expertos de Great Place to Work revelan las excusas más comunes utilizadas por los gerentes de por qué no pueden crear excelentes lugares de trabajo. Con gran frecuencia, hay varias razones para no esforzarse en cambiar y tomar riesgos.
Las excusas incluyen de todo, desde la naturaleza del liderazgo de la organización; excusas acerca de quién es responsable de la creación de buenas culturas («no es sólo mi trabajo»), hasta esconderse detrás de las distintas caracterizaciones de la naturaleza de la fuerza de trabajo (demasiado joven, demasiado temporal, demasiada unión), el tipo de industria, o el contexto. Los autores Jennifer Robin y Michael Burchell refutan cada excusa.
